Teamleiter im Bereich Prozesse & Transformation (w/m)

Versicherung Direktion / Bern / Führungserfahrene / Unbefristet / 80 - 100%

In dieser Stelle sind Sie Teil eines agilen Führungsteams, das miteinander den Transformationsprozess für die Digitalisierung der Vertragsführung massgeblich mitgestaltet.

Das können Sie bei uns bewirken

Der Schwerpunkt liegt bei der Modernisierung und Weiterentwicklung der Vertragsverwaltungs- und Fakturierungsprozesse im Nicht-Leben Geschäft der Mobiliar. Sie gestalten mit Ihren Führungsqualitäten die digitale Transformation von Prozessen und Produkten im agilen Umfeld mit.

Als Mitglied im Führungsteam befähigen Sie die Business Analysten zur selbständigen und kompetenten Ausübung ihrer Rollen in der Organisation und sind selbst bereit eine Rolle z.B. als Product Manager oder Product Owner in der agilen Umsetzungsorganisation zu übernehmen.

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene, höhere Aus- und Weiterbildung in Betriebswirtschaft, Informatik, Organisation oder Versicherung
• Gute Erfahrung als Business Analyst, Prozess Manager, Product Owner oder Requirements Engineer mit Erfahrung in der Versicherungsbranche, allenfalls sogar mit einem fachlichen Schwerpunkt im Nicht-Leben Bereich
• Idealerweise bereits Erfahrung als Führungskraft
• Ausgeprägte Eigeninitiative, Agiles Mindset und Bereitschaft, dieses im Team und in unserer Umsetzungsorganisation zu leben
• Gewinnende Persönlichkeit und professioneller Umgang mit diversen Anspruchsgruppen im Business, der IT und den Verantwortlichen in unserer nach Full SAFe (Scaled Agile Framework) gestalteten Organisation

Bei uns arbeiten

Auf Sie warten die engagierten Kolleginnen und Kollegen der Abteilung “Prozess Vertragsführung” und interdisziplinäre Teams aus der Umsetzungsorganisation im SAFe-Umfeld. Zusammen leben wir eine aktive, offene und kommunikative Arbeitskultur.

Ihr Arbeitspensum ist ab 80% verhandelbar, flexible Arbeitszeitmodelle stehen Ihnen offen. Wir unterstützen und praktizieren ortsunabhängiges Arbeiten.

Mehr über unser Engagement als Arbeitgeberin finden Sie weiter unten.

Neugierig?

Bewerben Sie sich rasch und unkompliziert, auch ohne Motivationsschreiben. Wir freuen uns auf Sie!

Bei Fragen melden Sie sich ungeniert bei mir oder für fachliche Anliegen bei Rüchan Sixt (031 389 66 65).

Ihr Kontakt

Pascal Spirig

0041 31 389 76 15
Recruiting / Sourcing
pascal.spirig@mobi.ch