Internship 2018, Digital Wallet

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Schweiz, Schweiz - Zürich

Produktentwicklung und -management

Personal & Corporate Banking

Automatischer Stellencode

163262BR

Stadt

Zürich

Typ

Intern Analyst (Pipeline)

Ihre Rolle

Sind Sie digital? UBS ist die führende Universalbank der Schweiz und dies nicht zuletzt wegen unserer Multikanalstrategie. In einem sechsmonatigen Praktikum im Team Digital Wallets übernehmen Sie die alleinige Verantwortung für ein Projekt oder Teilprojekt im Zusammenhang mit unserer App UBS TWINT.
UBS TWINT ermöglicht einfaches, schnelles und sicheres Senden, Anfordern und Empfangen von Geldbeträgen sowie bargeldloses Bezahlen mit dem Smartphone im Laden, online oder am Automaten. Ihre Aufgaben konzentrieren sich auf folgende Kernthemen:

  • Strategie & Konzeption: Sie gestalten und verwirklichen neue Konzepte im Zusammenhang mit der digitalen Produkt Roadmap von UBS und treiben die Innovation im Bereich Digital Payments voran
  • Umsetzung: Sie begleiten als Teil des Projektteams die Konzeption, Umsetzung und den Rollout neuer Funktionalitäten und Verbesserungen in der UBS TWINT App
  • Analyse: Sie analysieren und interpretieren verschiedene Datenquellen und erarbeiten Handlungsempfehlungen zur Steuerung der Produkt- und Marktstrategie

Internship
Unser 6-monatiges Internship ist eine ideale Möglichkeit, die für Ihren Karriereeinstieg notwendige Berufserfahrung zu sammeln. Ausserdem erhalten Sie die Chance, mit unseren erfahrenen Finanzleuten zusammenzuarbeiten und von ihnen zu lernen.

Sie sind von Anfang an direkt an unserem Tagesgeschäft beteiligt. So lernen Sie nicht nur das Finanzgeschäft von A bis Z kennen, sondern erleben auch unsere einzigartige Unternehmenskultur.

Wenn Sie mehr über unsere Internships erfahren wollen, klicken Sie bitte hier.

Ihr Team

Sie arbeiten im Produkt Management innerhalb der Abteilung Multichannel Management & Digitisation (MM&D), die zwischen den Front-Einheiten im Kundenkontakt sowie Software Entwicklung, Marketing, Legal und Risk sitzt. Das Produkt Management Team ist verantwortlich für die Entwicklung der digitalen Produkte von UBS und übernimmt in einer Schnittstellenfunktion von der Trendanalyse über die Abstimmung bis zur Umsetzung von Schlüsselprojekten vielfältige Aufgaben, welche für das Unternehmen strategische Bedeutung haben.

Ihre Kenntnisse und Erfahrungen

Sie haben mindestens vier Semester Ihres Bachelor-Studiums abgeschlossen und noch keinen Master-Titel.

Sie verfügen insbesondere über:

  • erste Erfahrung im Projektmanagement und Führungsqualitäten, die Sie im Studium oder in der Freizeit erfolgreich eingesetzt und verfeinert haben
  • erste Erfahrung mit digitalen Produkten und Services
  • nachweisbare Fähigkeiten, mit hohen Erwartungen und Zeitdruck umzugehen und erfolgreich zu priorisieren
  • eine gewissenhafte und präzise Arbeitsweise - Sie lösen Probleme strukturiert und effizient mit dem Blick fürs Wesentliche.
  • versiert im Einsatz von Excel- und PowerPoint für Analysen und die empfängergerechte Präsentation von Handlungsempfehlungen.
  • motiviert und handeln unternehmerisch
  • hervorragende Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache (schriftlich und mündlich)

Wir möchten aber auch Anhaltspunkte dafür sehen, dass Sie Folgendes können:

  • ein Problem analysieren, einen Standpunkt einnehmen und eine Entscheidung fällen
  • gut planen, organisieren und kommunizieren
  • Pläne umsetzen
  • eine Aufgabe bis zum Ende durchführen
  • in einem Team arbeiten
  • Ideen einbringen

Vielleicht haben Sie einen Fundraising-Anlass organisiert oder üben einen Mannschaftssport aus? Oder haben Sie eine Prüfung zu einem für Sie schwierigen Thema zielstrebig vorbereitet und bestanden? Überlegen Sie, wie Ihre Erfolge zu den Fähigkeiten passen, die wir suchen.

Startdatum: ab sofort
Dauer: 6 Monate

Über uns

Kompetente Beratung. Vermögensverwaltung. Investment Banking. Asset Management. Privatkundengeschäft in der Schweiz. Und alles, was man dazu braucht. Das machen wir. Für Privat-, Firmen- und institutionelle Kunden weltweit.

Wir sind rund 60 000 Mitarbeiter - in allen wichtigen Finanzzentren, in mehr als 50 Ländern. Wollen Sie dazugehören?

Was wir bieten

Gemeinsam. So packen wir die Dinge an. Wir bieten Menschen weltweit ein unterstützendes, herausforderndes und vielfältiges Arbeitsumfeld. Wir schätzen Leidenschaft und Einsatz. Und belohnen Ihre Leistung.

Warum UBS? Video

Machen Sie den nächsten Schritt

Sind sie ein echter Teamplayer? Erfolg heisst bei UBS, Kollegen und Kunden zu respektieren, zu verstehen und zu vertrauen. Andere fordern und gefordert werden. Mit Leidenschaft bei der Sache sein. Sich selbst vorantreiben und immer das Richtige wollen. Sind Sie das? Dann sind Sie bei uns richtig. Bewerben Sie sich. Jetzt.

Rechtshinweis

UBS ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir respektieren jeden Mitarbeiter als Individuum sowie unterschiedliche Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen unseres Personals.

Am 19.01.2018 veröffentlicht. Originalanzeige