RECRUITING & MARKETING MANAGER IN ZÜRICH (50%-100%)

Die Prime21 Gruppe ist ein innovativer und unabhängiger Schweizer Personaldienstleister mit Sitz in Zürich, Zug und Bern. Als Marktführer in unserem Bereich rekrutieren wir erfolgreich für über 300 namhafte Firmen aus allen Branchen hochqualifizierte IT- und SAP-Experten zur Festanstellung. Hinzu kommen unsere unabhängigen Brands PrimeSelect, Construction21 und Care21 für die Rekrutierung in weiteren Bereichen.

Für das weitere Wachstum sowie der Entwicklung und Umsetzung unserer flankierenden Marketingstrategie, suchen wir dich als dynamische und initiative Persönlichkeit. Dabei übernimmst du die Verantwortung für die interne Rekrutierung sämtlicher Brands sowie die dazugehörigen Marketingmassnahmen.

AUFGABEN

• Primär verantwortest du unser internes Talent Management und unterstützt uns in der Gewinnung neuer Mitarbeiter (Berufseinsteiger sowie erfahrene Professionals) für unsere Standorte in Zug, Zürich und Bern. Hierzu bedienst Du dich neben klassischen Job-Plattformen auch diverser Social Media Kanäle und der aktiven Ansprache von identifizierten Zielkandidaten (Active Sourcing)
• Du administrierst den Bewerbungseingang, führst Telefoninterviews, begleitest Vorstellungsgespräche, steuerst den Bewerbungsprozess bis zum Schluss aktiv und pflegst das dazu notwendige CRM-System
• Neben den Rekrutierungsaufgaben unterstützt Du die Geschäftsleitung in diversen Aufgaben rund ums Thema Recruiting & Marketing, SEO, erstellst Präsentationen, repräsentierst die Prime21 Gruppe an Messen und bei anderen Gelegenheiten
• Du entwickelst und setzt unsere Online-Marketing Strategie in die Tat um
• Du bringst deine eignen Lösungen und Ideen mit ein und setzt diese eigenständig um
• Du bist fest in ein dynamisches und erfahrenes Team integriert, welches Dir mit Rat und Tat zur Seite steht

ANFORDERUNGEN

• Du hast eine höhere Ausbildung (Bachelor oder Master) an einer Universität/Fachhochschule abgeschlossen oder verfügst über eine entsprechende Weiterbildung
• Als erfahrener Recruiter / Account Manager / Personalvermittler auf Agenturseite kennst du dich mit den Dynamiken unserer Branche bestens aus. Alternativ hast du bereits Erfahrung in einer dynamischen Firmenumgebung im Bereich Recruiting/Talent Management sammeln können
• Der proaktive Kontakt zu andere Menschen macht dir Spass. Zudem hast du ausgewiesene Erfahrung im Umgang mit sowie Social Networks/Plattformen für die Kandidatengewinnung und weisst, wie man einen langfristigen Kandidatenpool aufbauen kann
• Insgesamt überzeugst Du mit Kommunikationsstärke, selbständiger Arbeitsweise, unternehmerischem Denken und professionellem Auftreten
• Deine hohe Leistungsbereitschaft ergänzt Du mit deiner sympathischen, positiven Art und einer überzeugenden «Can Do»-Attitude
• Deutsch als Muttersprache und sichere Sprachkenntnisse in Englisch werden vorausgesetzt

PRIME CHOICE

Mit dieser breit angelegten Rolle bieten wir dir neben dem Einblick in die Zukunftsbranche Technical Recruiting eine spannende und aktive Rolle in unserem Unternehmen. Sei als Dreh- und Angelpunkt unserer internen Rekrutierung massgeblich an unserem weiteren Firmenwachstum beteiligt und gestalte unsere öffentliche Wahrnehmung bei Zielkandidaten aktiv mit!

Bei Interesse oder Fragen zu dieser vielseitigen Stelle melde dich bitte direkt bei Sebastian Booz, Partner unterhr@prime21.ch