Chef/fe de projet

in Bern
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Accomplissez de grandes choses. Et faites bouger la Suisse avec nous en tant que Chef/fe de projet. Bern, 1er janvier 2019, 80-100%

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La division Voyageurs des CFF assure chaque jour l’acheminement ponctuel de plus de 1 150 000 clients à bord de quelque 5’000 trains sûrs et confortables. Au sein de l’unité d’affaires Grandes lignes, nous concevons et commercialisons des offres de trains pour la clientèle nationale et internationale.

Votre mission.

  • Mise en œuvre de projets complexes avec plusieurs partenaires au sein du département “Connaissances ferroviaires et grands projets” liés aux offres, aux grands chantiers ferroviaires ou développement des connaissances ferroviaires des collaborateurs CFF.
  • Vous gérez les projets de façon autonome et contribuez de façon significative à l’atteinte des objectifs de la division P.
  • Vous créez des présentations, des rapports et de la documentation et la maintenez à jour.
  • Organisation et tenue d’ateliers et de séances de travail.

Votre profil.

  • Une formation diplômante (HES) dans le domaine des transports publics ou formation/expérience équivalente. (Diplôme universitaire minimum spécialisé dans les transports publics / mobilité / géographie des transports)
  • Au moins 3 ans d’expérience dans la gestion de projets complexes avec plusieurs groupes d’intérêt dans un environnement interdisciplinaire.
  • Compétences analytiques et méthode de travail structurée.
  • Pensée et action interdisciplinaires pour résoudre des problèmes complexes.
  • Sens de l’organisation et de la communication.
  • Compétences diplomatiques, organisationnelles et communicatives ainsi que sensibilité politique.
  • Maîtrise à l’oral et l’écrit de l’allemand ou du français, ainsi qu’une très bonne connaissance de l’autre langue.

Ce que nous offrons.

Avantages Avantages
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Nous instaurons dans la mesure des possibilités des horaires de travail flexibles et permettons le travail à temps partiel. En tant qu’employeur, nous savons aussi faire preuve de flexibilité quand il s’agit de concilier travail et vie privée.

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Diversité

Diversité
Plus

Avec plus de 150 professions différentes représentées au sein du groupe, les possibilités de carrière et de développement aux CFF sont quasi infinies. C’est pourquoi nous nous engageons en faveur d’un environnement de travail dans lequel tous les collaborateurs peuvent valoriser leurs points forts, expériences et mentalités individuels

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Opportunités de développement Opportunités de développement
Plus

Nous encourageons nos collaboratrices et collaborateurs en fonction de leurs aspirations personnelles et de leurs ambitions. Les CFF participent également aux formations continues externes qui servent à la fois les intérêts des collaborateurs et de l’entreprise sous la forme d’une contribution financière et/ou de temps mis à disposition.

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Nous accomplissons aujourd’hui déjà de grandes choses.

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Au sujet du poste
Monsieur L. Schorpp
Téléphone: +41 79 789 07 08

Au sujet du processus de candidature
FFS SA
Sourcing, Recruiting & Talents
Telefono +41 (0)51 220 20 29
recruiting@sbb.ch / www.ffs.ch/jobs

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Am 12.11.2018 veröffentlicht. Originalanzeige