Summer Internship 2019, CIC Business Management Support

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Schweiz, Schweiz - Zürich

Business Management, Administration & Support

Personal & Corporate Banking

Automatischer Stellencode

188819BR

Stadt

Zürich

Typ

Intern Analyst (Pipeline)

Ihre Rolle

Sind Sie ein detailorientierter Multitasker ? Sie bewahren die Ruhe, wenn es hektisch wird? Genau so jemanden suchen wir für folgende Aufgaben:

  • Organisation und Koordination von über 200 Meetings für die diesjährige Sibos (grösste globale Bankenmesse) in London, Führung des Booking Tools, Teilnahme und Unterstützung der internationalen Koordinationsmeetings
  • Allgemeine Assistentenaufgaben und Administration z.B. Korrespondenz in Deutsch und Englisch, Daten- und Dokumentenpflege etc.
  • Unterstützung des Teams in Organisations- und Koordinationsaufgaben
  • Weitere Aufgaben und administrative Tasks innerhalb des Business Management CIC wie z.B. die Unterstützung von laufenden Projekten und Segments spezifischen Grossanlässen (z.B. Offsite)

Summer Internship
Unsere Summer Internships sind eine ideale Möglichkeit, wichtige Berufserfahrung zu sammeln. Zehn Wochen lang sind Sie direkt an unserem Tagesgeschäft beteiligt. So lernen Sie nicht nur unser Geschäft von A bis Z kennen, sondern erleben auch unsere einzigartige Unternehmenskultur. Ausserdem bietet Ihnen unser Summer Internship die Chance, mit fachlichen Vorträgen, Fallstudien und Networking-Events Ihre geschäftlichen Kenntnisse (und Ihr Netzwerk) zu erweitern. Wenn Sie mehr über unsere Internships erfahren wollen, klicken Sie bitte hier.

Sie sind von Anfang an direkt an unserem Tagesgeschäft beteiligt. So lernen Sie nicht nur das Finanzgeschäft von A bis Z kennen, sondern erleben auch unsere einzigartige Unternehmenskultur.

Wenn Sie mehr über unsere Internships erfahren wollen, klicken Sie bitte hier.

Ihr Team

Das Corporate & Institutional Clients Management Office unterstützt die Leitung der Business Area CIC in ihrem operativen Geschäft. Wir organisieren Führungssitzungen- und tagungen und stellen einwandfreie und qualitätsbewusste Prozessabläufe und interne Informationsflüsse auf Business Area Stufe sicher. Das Team umfasst auch Assistenzfunktionen für verschiedene Ressortleitungen und agiert als Schnittstelle zu sämtlichen Business Management Teams, Kundensegmenten und Produktbereichen.
Es erwartet Sie ein dynamisches und kollegiales Team, das eine offene Feedback-Kultur pflegt und der Teamarbeit einen hohen Stellenwert zumisst.

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

Sie haben mindestens vier Semester Ihres Bachelor-Studiums abgeschlossen und noch keinen Master-Titel, der älter als 6 Monate ist.

Sie verfügen über:

  • fundierte Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office (v.a. Outlook, Excel, PowerPoint, Access)
  • von Vorteil Kenntnisse im Aufbau von Datenbanken
  • ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort und Schrift)

Sie sind:

  • eine aufgestellte und teamorientiere Persönlichkeit
  • ein ausgezeichneter Kommunikator, denken vernetzt und sind durchsetzungsstark
  • zuverlässig, selbständig und haben eine initiative Arbeitsweise
  • belastungsfähig, geschickt und fokussiert in der Priorisierung

Vielleicht haben Sie einen Fundraising-Anlass organisiert oder üben einen Mannschaftssport aus? Oder haben Sie eine Prüfung zu einem für Sie schwierigen Thema zielstrebig vorbereitet und bestanden? Überlegen Sie, wie Ihre Erfolge zu den Fähigkeiten passen, die wir suchen.

Startdatum: 1. Juli 2019
Enddatum: 6. September 2019

Ihre Kolleginnen und Kollegen

Über uns

Kompetente Beratung. Vermögensverwaltung. Investment Banking. Asset Management. Privatkundengeschäft in der Schweiz. Und alles, was man dazu braucht. Das machen wir. Für Privat-, Firmen- und institutionelle Kunden weltweit.

Wir sind rund 60 000 Mitarbeiter - in allen wichtigen Finanzzentren, in mehr als 50 Ländern. Wollen Sie dazugehören?

Werden Sie Teil unseres Teams

Wir kommen aus unterschiedlichsten Ländern und legen Wert auf Zusammenarbeit und einen freundlichen Umgang. Vielfalt, Integration und Respekt am Arbeitsplatz sind uns wichtig. Wir fördern Ihre Karriereentwicklung, interne Mobilität und eine gesunde Work-Life-Balance. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt.

Rechtshinweis

UBS ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir respektieren jeden Mitarbeiter als Individuum sowie unterschiedliche Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen unseres Personals.

Am 12.02.2019 veröffentlicht. Originalanzeige