Stagiaire (h/f) au sein des sections Sols et Sites contaminés
Notre qualité de vie pour aujourd’hui et demain.
Vous soutenez les sections Sols et Sites contaminés dans le cadre des tâches spécialisées qui leur incombent et en partie également dans le cadre de nouveaux projets.
Vos tâches
- Rédiger des rapports et des synthèses
- Apporter un soutien lors de la révision d’ordonnances (évaluation des avis reçus lors des procédures de consultation)
- Organiser des manifestations (réunions, ateliers)
- Répondre à des demandes de citoyens
Votre profil
- Master en chimie, biologie ou sciences de l’environnement, ou formations similaires
- Bonnes connaissances actives d’au moins une deuxième langue officielle et, si possible, connaissances passives d’une troisième langue officielle, ainsi que bonnes connaissances de l’anglais
- Goût pour le travail d’équipe et les prestations de service
- Pensée analytique et conceptuelle
Informations complémentaires
Informations complémentaires :
Début du stage : 1er janvier 2021
Durée du stage : 9 à 12 mois
Le diplôme de fin d’études doit avoir été obtenu douze mois au maximum avant le début du stage.
Pour tout renseignement complémentaire, n’hésitez pas à contacter Mme Gudrun Schwilch, cheffe de la section Sols, tél. +41 58 467 80 02. Numéro de référence: 43457
À propos de nous
L’Office fédéral de l’environnement (OFEV) est chargé d’assurer l’exploitation durable des ressources naturelles telles que le sol, l’eau, l’air et la forêt. L’OFEV est un office du Département fédéral de l’environnement, des transports, de l’énergie et de la communication (DETEC).
En tant que collaborateur ou collaboratrice de l’OFEV, vous vous intéressez à la Suisse d’aujourd’hui tout en préparant celle de demain. En assumant des responsabilités dans le cadre de projets exigeants, vous contribuez à la bonne marche du pays. L’OFEV vous offre un cadre de travail moderne dans lequel vous pourrez contribuer de manière significative au développement durable de la Suisse.
L’administration fédérale est attentive aux différents parcours de vie de ses collaborateurs et collaboratrices et en apprécie la diversité. Elle accorde la plus haute priorité à l’égalité de traitement.
Les personnes francophones et italophones étant sous-représentées dans notre unité administrative, nous nous réjouissons de recevoir leur candidature.