Senior Projektleiter/-in Finanzen

in Bern
Festanstellung nicht angegeben Bachelor

Machen Sie was Grosses.
Bewegen Sie mit uns die Schweiz als Senior Projektleiter/-in Finanzen. Bern Wankdorf / Work Smart, ab 01.10.2021 oder nach Vereinbarung, 80-100%, Job ID 52284

Darauf können Sie sich freuen.

Als Senior Projektleiter/-in Finanzen erwartet Sie eine herausfordernde Tätigkeit wo ihre konzeptionellen und organisatorischen Stärken geschätzt und anerkannt werden. In einem zukunftsorientierten Umfeld führen und verantworten Sie spannende und vielseitige Projekte rund um die Einführung von SAP S/4HANA und tragen damit bei, die SBB für die Zukunft fit zu machen.

Sie sind flexibel und nutzen die Möglichkeit von «Work Smart», um auch von zuhause aus oder unterwegs zu arbeiten.

Das können Sie bewegen.

  • Als Senior Projektleiter/in steuern und leiten Sie konzernweite Projekte und Teilprojekte im Bereich Finanzen, in Zusammenarbeit mit den Finanzorganisationen des Konzerns, dem Programm S/4 SBB im Kontext der SBB-weiten S/4HANA Einführung (Einführung, Aufbau Parallelbetrieb, OCM).
  • In dieser spannenden Funktion planen und initialisieren Sie Projekte, übernehmen Verantwortung für die inhaltliche Erarbeitung von Projektaufträgen, die Erreichung der Projektziele, sowie die Ressourcierung der Projektmitarbeitenden.
  • Durch Ihre starken organisatorischen Fähigkeiten behalten Sie jederzeit den Überblick und steuern die Projekt-Kosten, Termine, Risiken und Qualität. Dabei wenden Sie geeignete Methoden zum Erreichen des gewünschten Outputs und der Meilensteine an.
  • In einem komplexen Umfeld stellen Sie das organisatorische Change-Management durch gezieltes Stakeholder Management und weitere adäquate Massnahmen sicher.
  • Das proaktive Fördern von Innovationen und das Durchführen von Optimierungspro-zessen bereichern und erweitern Ihre Aufgaben.

Das bringen Sie mit.

  • Als durchsetzungs- und überzeugungsstarke Person schätzen Sie die Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus dem Management und arbeiten kompetent, lösungsorientiert und mit grosser Selbstständigkeit und Eigeninitiative mit ihnen zusammen.
  • Ihre starken konzeptionellen Fähigkeiten, Ihr unternehmerisches Flair und Ihre Begeisterung für komplexe Projekte zeichnen Ihre belastbare Persönlichkeit aus.
  • Sie besitzen mindestens 5 Jahre Berufspraxis im Bereich SAP-Finanzen & Controlling sowie im S/4HANA und als Projektleiter/in mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld. Vorteilshaft sind Sie zertifiziert (IPMA, MPM) und bringen Anwendererfahrung in den SAP Modulen FI, CO, SCM und BI mit.
  • Eine Hochschule in technischer oder betriebswirtschaftlicher Richtung haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
  • Für diese Funktion setzten wir stil- und verhandlungssichere Deutschkenntnisse voraus. Vorteilshaft besitzen Sie gute Kenntnisse in Englisch.

Damit gelingt der Einstieg.

Dass Sie mit uns die Schweiz bewegen wollen, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls Sie uns Ihre Motivation dennoch in Ihren eigenen Worten, mit Ihrer Website oder in einem Bild mitteilen möchten, haben Sie in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.

Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.

So geht’s weiter.

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Bewerbungsfrist bis 30.09.2021

Online Assessment
Gerne laden wir Sie zu unserem Online Assessment oder einem Sprachtest ein, um Ihre Stärken noch besser kennenzulernen. Ein ausführliches und konstruktives Feedback zu den Ergebnissen ist für uns eine Selbstverständlichkeit, so dass Sie in jedem Fall von unserem Online Assessment oder dem Sprachtest profitieren.

Virtuelles Kennenlernen mit HR
Damit Sie möglichst früh in einen persönlichen Kontakt mit uns treten können, findet ein erstes virtuelles Treffen mit einem unserer Talent Partner via Live Videointerview statt. Sie brauchen keine Anreise zu planen, noch extra frei zu nehmen. Einfach in das Live Videointerview einwählen und los geht’s. Wir richten uns gerne nach Ihren zeitlichen Verfügbarkeiten.

Persönliches Kennenlernen
Sicher möchten Sie Ihre Führungskraft persönlich treffen und sehen, wo und mit wem Sie in Zukunft arbeiten werden. Gerne zeigen wir Ihnen vor Ort Ihr mögliches Arbeitsumfeld und freuen uns darauf, uns gegenseitig noch besser kennenzulernen.

Finaler Entscheid Ende Oktober

Bewerbungsfrist bis 30.09.2021

Online Assessment

Virtuelles Kennenlernen mit HR

Persönliches Kennenlernen

Finaler Entscheid Ende Oktober

Noch Fragen?

Zum Bewerbungsprozess
SBB AG
Benjamin Schaffner - Talent Partner
Human Resources - Sourcing, Recruiting & Talents
Telefon + 41 (0) 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch
FAQ zur Bewerbung

Zur Stelle
Herr Christian Vonlanthen, Leiter Portfolio- und Projektmanagement
Telefon +41 79 254 00 93

Verantworten Sie nicht nur die betriebswirtschaftliche Steuerung der SBB mit, sondern machen Sie die Schweiz fit für die Zukunft. In einem von über 150 Berufen bei der SBB.

Das bieten wir.

Benefits

Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, Ihr Berufsleben mit ihrem Privatleben in Einklang zu bringen.

Mehr erfahren

Unterschiede willkommen

Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.

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Karriere und Entwicklung

Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.

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Wir bewegen heute schon Grosses.

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Grosses bewegen.

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Am 15.09.2021 veröffentlicht. Originalanzeige