Praktikum Human Resources / Personalwesen – HR Administration (100%) (all genders)
Jobbeschreibung
Deine Persönlichkeit und Individualität machen den Unterschied. Im Team von Accenture steigern wir die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden und weisen ihnen den Weg ins digitale Zeitalter. Unsere interne Organisation sorgt dabei im Hintergrund für reibungslose Prozesse. Hier stellst du dich im Bereich Human Resources in den Dienst unserer Mitarbeiter.
Das ist genau dein Ding? Dann lebe deine Leidenschaft in einem Praktikum, bei dem du ab Februar 2022 oder nach Absprache sechs bis sieben Monate lang die ganze Bandbreite an Aufgaben in der Personaladministration kennenlernst. Dabei geht es um alle Anliegen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: vom Einstieg, über die Erstellung verschiedener Verträge, bis hin zum Ausscheiden und noch viele mehr. Unterstütze und begleite uns bei der Umsetzung und erfahre, was sich dahinter alles versteckt.
Das erwartet dich
- Engagiert und zuverlässig unterstützt du alle Bereiche der HR-Administration
- Dabei bearbeitest du zunehmend eigenständig wichtige Aufgaben
- Hierdurch erwirbst du vielfältige Einblicke in die operativen HR-Prozesse und die Personalarbeit
- Natürlich zählen wir ausserdem auf deine Ideen bei der Entwicklung neuer Prozesse und in internen Fachprojekten
Basisqualifikationen
Darauf freuen wir uns
- Mindestens drei abgeschlossene Semester eines Bachelorstudiums, bevorzugt der BWL oder verwandten Studiengängen
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamplayerqualitäten, Kommunikationsstärke und hohe Sozialkompetenz
Dein Kontakt
Du hast Fragen? Dann wende dich gerne an unser Recruiting Team per E-Mail an internrecruiting.ch@accenture.com oder telefonisch unter +41 44 219 50 05.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Statement zur Chancengleichheit
Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.