Summer Internship 2018, High Net Worth Individuals

Suisse - Suisse romande

Conseil clientèle / Relationship management

Wealth Management

IdDemandeAuto

171763BR

Ville

Genève

Type

Intern Analyst (Pipeline)

Votre fonction

Vous êtes dynamique et autonome? Vous aimez travailler en équipe pour une clientèle exigeante avec des besoins complexes? Nous recherchons quelqu’un comme vous qui veut:

• Aider le Client Advisor dans ses tâches quotidiennes
• Préparer les visites clients
• Effectuer des propositions de placement en accord avec le Client Advisor
• Gérer le cash, liste obligations, liste débiteurs, toujours sous la responsabilité du gestionnaire
• Participer à des visites clients, rédiger des rapports de visite
• Effectuer des transactions et des recherches
• Aider les Client Advisors dans leurs activités de prospection
• Répondre aux appels téléphoniques et gérer les demandes des clients

Summer Internship
Nos stages d’été sont une solution idéale pour acquérir l’expérience professionnelle dont vous avez besoin. Pendant 10 semaines, vous serez au cœur même de la profession et participerez aux opérations quotidiennes. Vous n’apprendrez pas uniquement toutes les ficelles du métier, mais ferez également l’expérience de notre culture de travail unique en son genre. Par ailleurs, notre stage d’été vous offre l’occasion de compléter vos connaissances professionnelles (et d’étendre votre réseau) grâce à des conférences spécialisées, des évènements de réseautage et à des cas pratiques. Pour en savoir plus sur nos programmes de stage, cliquez ici.

Date de début: 02.07.18
Durée: 10 semaines

Votre équipe

Vous devez avoir terminé votre bachelor ou votre master/ au minimum quatre semestres de bachelor et ne pas avoir encore obtenu votre master. Notamment, vous avez :

• au moins quatre semestres dans une université, de preference dans l’économie d’Entreprise, banking et finances, l’économie ou similaires filières
• un fort intérêt pour les marchés financiers (connaissance de la modélisation des risques est un plus)
• compétences pointues en matière d’analyse et de résolution de problèmes
• un style de travail structuré, travailler en toute confiance de façon autonome
• un bon jugement lorsque lorsqu’il s’agit d’informations sensibles
• une personnalité ouverte, flexible et extraverti
• une excellente maîtrise de Microsoft Word et Excel
• maîtrise du français et de l’anglais

Cependant, nous souhaiterions également avoir la preuve que vous pouvez :

• analyser les problèmes, vous faire un avis sur une question et arriver à une décision ;
• planifier, organiser et communiquer de manière adéquate ;
• faire avancer les choses ;
• mener une tâche jusqu’au bout ;
• travailler en équipe ;
• apporter de nouvelles idées.

Vous avez peut-être organisé une collecte de fonds ou participé à des sports d’équipe ? Ou avez-vous persévéré et réussi un examen dans un domaine que vous trouviez difficile ? En quoi les choses que vous avez accomplies correspondent-elles aux compétences que nous recherchons ?

Votre expérience et vos compétences

Vous devez avoir terminé au minimum quatre semestres de bachelor et ne pas avoir encore obtenu votre master.
Notamment, vous avez :

• au moins quatre semestres dans une université, de preference dans l’économie d’Entreprise, banking et finances, l’économie ou similaires filières
• un fort intérêt pour les marchés financiers (connaissance de la modélisation des risques est un plus)
• très bonnes compétences en matière d’analyse et de résolution de problèmes
• un style de travail structure tout en travaillant en toute confiance de façon autonome
• un bon jugement lorsqu’il s’agit d’informations sensibles
• une personnalité ouverte, flexible et extraverti
• une excellente maîtrise de Microsoft Word et Excel
• maîtrise du français et de l’anglais

Cependant, nous souhaiterions également avoir la preuve que vous pouvez :

• analyser les problèmes, vous faire un avis sur une question et arriver à une décision ;
• planifier, organiser et communiquer de manière adéquate ;
• faire avancer les choses ;
• mener une tâche jusqu’au bout ;
• travailler en équipe ;
• apporter de nouvelles idées.

Vous avez peut-être organisé une collecte de fonds ou participé à des sports d’équipe ? Ou avez-vous persévéré et réussi un examen dans un domaine que vous trouviez difficile ? En quoi les choses que vous avez accomplies correspondent-elles aux compétences que nous recherchons ?

Vos collègues

A propos de nous

Conseil expert. Gestion de fortune. Investment banking. Gestion d’actifs. Banque de détail en Suisse. Et toutes les fonctions de soutien à ces domaines. C’est ce que nous faisons pour des clients privés, instititutionnels, et des entreprises du monde entier.

Nous sommes quelque 60 000 collaborateurs travaillant dans les principaux centres financiers, dans plus de 50 pays. Voulez-vous faire partie de notre équipe?

Nous offrons

Ensemble. Voilà comment nous travaillons. Nous offrons aux personnes du monde entier un cadre de travail favorable, stimulant et diversifié. Nous apprécierons votre passion et votre engagement et récompenserons votre performance.

Pourquoi UBS? Vidéo

Passez à l’étape suivante

La collaboration n’est pas un vain mot pour vous? Réussir chez UBS c’est respecter, comprendre et faire confiance à vos collègues et aux clients. C’est aussi être prêt à défier les autres constructivement et à l’être soi-même en retour. C’est être passionné par ce que vous faites. Toujours chercher à progresser, tout en agissant correctement. Vous reconnnaissez-vous dans ce portrait? Alors vous avez ce qu’il faut pour être des nôtres. Postulez maintenant.

Disclaimer / Policy Statements

UBS offre à tous les mêmes opportunités professionnelles. Nous respectons ainsi la culture de chacun et favorisons le développement, les perspectives, les compétences ainsi que l’expérience de nos collaborateurs.