Internship 2019, Multichannel Strategy

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Schweiz, Schweiz - Zürich

Digital

Personal & Corporate Banking

Automatischer Stellencode

186084BR

Stadt

Zürich

Typ

Intern Analyst (Pipeline)

Ihre Rolle

Sind Sie digital? UBS ist die führende Universalbank der Schweiz und verfolgt eine klare Multikanalstrategie. In einem sechsmonatigen Praktikum im Team Multichannel Strategy & Projects übernehmen Sie die alleinige Verantwortung für ein Projekt oder Teilprojekt in unseren drei Aufgabengebieten:

  • Strategie: Erkennen von Opportunitäten in der Digitalisierung der Finanzindustrie und Konzeption von Umsetzungsvorschlägen.
  • Umsetzung: Übernahme von End-zu-End-Verantwortung bei Schlüsselprojekten - von der Konzeption über die rechtliche Abstimmung und Umsetzung mit IT-Partnern bis hin zur Einführung.
  • Stabsaufgaben: Unterstützung der Multichannelmanagement- und Digitalisierungsabteilung (MM&D) bei der Erstellung und Abstimmung von Unterlagen für die Kommunikation gegenüber dem UBS Senior Management und gegebenenfalls der Öffentlichkeit.

Internship
Unser 6-monatiges Internship ist eine ideale Möglichkeit, die für Ihren Karriereeinstieg notwendige Berufserfahrung zu sammeln. Ausserdem erhalten Sie die Chance, mit unseren erfahrenen Finanzleuten zusammenzuarbeiten und von ihnen zu lernen.

Sie sind von Anfang an direkt an unserem Tagesgeschäft beteiligt. So lernen Sie nicht nur das Finanzgeschäft von A bis Z kennen, sondern erleben auch unsere einzigartige Unternehmenskultur.

Wenn Sie mehr über unsere Internships erfahren wollen, klicken Sie bitte hier.

Ihr Team

Sie arbeiten im Strategie-Team innerhalb der Abteilung MM&D, die zwischen den Front-Einheiten mit Kundenkontakt sowie Legal, Compliance, Risk und IT sitzt. Das Strategie-Team hat innerhalb von MM&D die Rolle einer Stabseinheit und übernimmt von der Trendanalyse über die Abstimmung bis zur Umsetzung von Schlüsselprojekten vielfältige Aufgaben, welche für das Unternehmen von strategischer Bedeutung sind.

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

Sie haben mindestens vier Semester Ihres Bachelor-Studiums abgeschlossen und noch keinen Master-Titel, der älter als 6 Monate ist.

Sie verfügen insbesondere über:

  • mindestens vier abgeschlossene Hochschulsemester,
  • Erfahrung im Projektmanagement und Affinität zu digitalen Geschäftsmodellen im Banking,
  • Führungsqualitäten, die Sie im Studium oder in der Freizeit erfolgreich eingesetzt und verfeinert haben,
  • nachweisbare Fähigkeiten, mit hohen Erwartungen und Zeitdruck umzugehen und erfolgreich zu priorisieren.
    Sie sind

  • gewissenhaft und präzise in Ihrer Arbeitsweise - Sie lösen Probleme strukturiert und effizient mit dem Blick fürs Wesentliche,
  • versiert im Einsatz von Excel- und PowerPoint für Analysen und die empfängergerechte Präsentation von Handlungsempfehlungen,
  • bereit, sich über das gewohnte Mass hinaus einzusetzen,
  • absolut stilsicher in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.

Wir möchten aber auch Anhaltspunkte dafür sehen, dass Sie Folgendes können:

  • ein Problem analysieren, einen Standpunkt einnehmen und eine Entscheidung fällen
  • gut planen, organisieren und kommunizieren
  • Pläne umsetzen
  • eine Aufgabe bis zum Ende durchführen
  • in einem Team arbeiten
  • Ideen einbringen

Vielleicht haben Sie einen Fundraising-Anlass organisiert oder üben einen Mannschaftssport aus? Oder haben Sie eine Prüfung zu einem für Sie schwierigen Thema zielstrebig vorbereitet und bestanden? Überlegen Sie, wie Ihre Erfolge zu den Fähigkeiten passen, die wir suchen.

Startdatum: Early 2019
Dauer: 6 Monate

Ihre Kolleginnen und Kollegen

Über uns

Kompetente Beratung. Vermögensverwaltung. Investment Banking. Asset Management. Privatkundengeschäft in der Schweiz. Und alles, was man dazu braucht. Das machen wir. Für Privat-, Firmen- und institutionelle Kunden weltweit.

Wir sind rund 60 000 Mitarbeiter - in allen wichtigen Finanzzentren, in mehr als 50 Ländern. Wollen Sie dazugehören?

Was wir bieten

Gemeinsam. So packen wir die Dinge an. Wir bieten Menschen weltweit ein unterstützendes, herausforderndes und vielfältiges Arbeitsumfeld. Wir schätzen Leidenschaft und Einsatz. Und belohnen Ihre Leistung.

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Sind sie ein echter Teamplayer? Erfolg heisst bei UBS, Kollegen und Kunden zu respektieren, zu verstehen und zu vertrauen. Andere fordern und gefordert werden. Mit Leidenschaft bei der Sache sein. Sich selbst vorantreiben und immer das Richtige wollen. Sind Sie das? Dann sind Sie bei uns richtig. Bewerben Sie sich. Jetzt.

Rechtshinweis

UBS ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir respektieren jeden Mitarbeiter als Individuum sowie unterschiedliche Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen unseres Personals.

Am 18.12.2018 veröffentlicht. Originalanzeige