JUNIOR HR BUSINESS PARTNER 80-100%

JUNIOR HR BUSINESS PARTNER 80-100%

REINACH/BL

Bis Mitte 2019 ist ein Pensum von 100% möglich, anschliessend voraussichtlich 80%.

CARE FOR SKIN - CARE FOR PEOPLE

Beiersdorf steht für international führende Marken im Bereich Hautpflege, wie NIVEA, Labello, Hansaplast und Eucerin. Wir suchen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die unseren Erfolg mit ihrer Inspiration, ihrer Zielstrebigkeit und ihrer Leistung weiter ausbauen. Wir bieten ihnen dafür den Freiraum und die Verantwortung, in unserem Geschäft wirklich etwas zu bewegen. Täglich von Anfang an.

DEINE AUFGABEN

• HR Arbeit auf Augenhöhe: Werde Teil unseres Schweizer HR-Teams. Deine Stimme zählt in Diskussionen über unser Geschäft. Wir machen den Unterschied für ein starkes Beiersdorf Team in der Schweiz.
• HR Prozesse gestalten und managen: Du lernst alle wichtigen HR Instrumente von Grund auf kennen und wendest sie aktiv an (Gehaltsmanagement/Payroll, Talent Management, Personalauswahl, Personalkostenplanung …)
• Neue Wege gehen: Du lernst die Herausforderungen unseres Geschäfts kennen und hast Spass daran, andere von deinen Ideen und unseren Personalinstrumenten zu begeistern. Du gestaltest unsere lokale HR Agenda mit und setzt deine eigenen Projekte um.
• VUCA ist dein bester Freund: Der Markt in der Schweiz befindet sich im Umbruch. Deswegen erfinden auch wir uns immer neu. Du begleitest unser HR Team und die Organisationen auf diesem Weg, bist offen für diese Veränderungen und entwickelst Ideen wie wir unsere Mitarbeiter dabei mitnehmen.

DEINE VORAUSSETZUNGEN

• Universitätsabschluss mit Schwerpunkt Personal
• Erste Erfahrungen in der Personalarbeit
• Hohe Eigeninititative und Zielorientierung
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Stilsicheres Deutsch, Französischkenntnisse von Vorteil
• Offene Persönlichkeit mit einem echten Interesse für Menschen und Teamwork

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