Praktikum Software Entwicklung, Zürich

Das VZ VermögensZentrum ist der führende unabhängige Finanzdienstleister der Schweiz. Wir beraten Privatpersonen und Firmen zu allen Themen rund ums Geld, verwalten Vermögen und bieten attraktive Finanzdienstleistungen an. Damit sind wir sehr erfolgreich und wachsen kräftig. Für junge und engagierte Persönlichkeiten bieten wir einen Einblick in die Software Entwicklung im Rahmen eines Praktikums (6-12 Monate).

Ihre Aufgaben

• Sie entwickeln zusammen mit Ihrem Team herausfordernde Business-Applikationen nach agilem Vorgehen.
• Sie erhalten Einblick in ein spannendes, technisches Umfeld.
• Sie bringen Ideen ein und arbeiten mit bei der Umsetzung.
• Sie unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen bei vielseitigen Projekten und im Projekt-Management.

Ihr Profil

• Sie haben Ihre Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik oder Naturwissenschaften bereits abgeschlossen oder Sie befinden sich derzeit im 3. Ausbildungsjahr in einer Informatikmittelschule IMS.
• Die Programmierung im Microsoft-Umfeld (ASP.net, WPF, Entity-Framework, SQL-Server) macht Ihnen Spass.
• Sie haben eine rasche Auffassungsgabe, sehr gute analytische Fähigkeiten und möchten praktische Erfahrungen in der Software-Entwicklung sammeln.

Ihre Perspektiven

• Sie lernen täglich von unseren Entwicklern und bauen Ihre Fähigkeiten weiter aus.
• Nach Abschluss des Praktikums besteht die Möglichkeit einer Festanstellung (auch studienbegleitend in Teilzeit).
• Auch für Ihre Weiterbildung sind Sie bei uns richtig: Das VZ fördert Sie individuell und unterstützt Sie im Rahmen Ihres Jobprofils bei externen Weiterbildungen.
• Unsere Umfragen zur Zufriedenheit bestätigen regelmässig, dass unsere Mitarbeitenden das VZ als überdurchschnittlich positives Umfeld einstufen, in dem sie sich voll entfalten können. Werden Sie Teil davon!

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Ihr Kontakt für diese Stelle

Veronika Maag

VZ VermögensZentrum
Gotthardstrasse 6
8002 Zürich
Telefon: 044 207 27 27

Mitarbeitende im Gespräch

Bereichsleiter Mathias Boetschi erklärt, welche Entwicklungsmöglichkeiten die Mitarbeitenden haben.

Bereichsleiter Mathias Boetschi erklärt, welche Entwicklungsmöglichkeiten die Mitarbeitenden haben.

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