praticante laureata / praticante laureato
Il suo compito è sostenere il team preposto all’architettura aziendale nella progettazione e nella modellizzazione dell’architettura operativa e dell’architettura del sistema informatico del Dipartimento accelerando così la trasformazione digitale del DFGP.
Le sue mansioni
- collaborare allo sviluppo dell’architettura aziendale nel DFGP
- collaborare alla modellizzazione dell’architettura operativa, applicativa e tecnologica concentrandosi sulla rappresentazione dello sviluppo, delle relazioni, dei processi e dei dati
- applicare e sviluppare la metodica di modellizzazione della Confederazione
- collaborare alla pianificazione di tale metodica
- sostenere il team preposto all’architettura aziendale ai fini di formazione e supporto
Il suo profilo
- diploma di bachelor o di master in informatica economica, economia aziendale o informazione e documentazione
- attitudini progettuali e pensiero interdisciplinare
- buone conoscenze di informatica (MS Office) e delle lingue di modellizzazione UML, Archimate e BPMN costituiscono titolo preferenziale
- buone conoscenze dell’organizzazione aziendale, della gestione dei processi aziendali nonché della gestione dell’architettura aziendale e IT
- buone conoscenze di una seconda lingua ufficiale e dell’inglese
Informazioni complementari
Per l’ammissione a un praticantato universitario nell’amministrazione federale, l’ultimo diploma non deve risalire a più di un anno.
Il praticantato è limitato a 12 mesi.
Per ulteriori informazioni si prega di rivolgersi a Beat Meister, tel. 058 462 0778 Numero di riferimento: 401-HSP IKT
Chi siamo
La Segreteria generale è il fulcro operativo dei vertici del Dipartimento federale di giustizia e polizia e crea i presupposti per l’adempimento delle funzioni governative da parte del capodipartimento. Appronta le basi decisionali per gli affari del Consiglio federale e del Parlamento, come pure per altri dossier importanti, oltre ad avviare, pianificare e coordinare le attività dipartimentali e gestire i fondi a disposizione.
L’Amministrazione federale è attenta alle necessità e ai diversi vissuti dei suoi collaboratori e ne apprezza la diversità. La parità di trattamento gode della massima priorità.