Career Start – Business Management – First Line of Defense Support (FLDS) im Private Banking Bern #162439 Neu

Festanstellung nicht angegeben Bern Nicht angegeben

Schweiz-Switzerland - Midland / Plateau-Berne

Vollzeit

Private Banking and Wealth Management

Stellen ID162439

Die Credit Suisse ist ein weltweit führender Vermögensverwalter mit besonderen Kompetenzen in den Bereichen Investment Banking und Asset Management. Die Bank wurde 1856 gegründet und hat sich zu einem Global Player mit über 45’000 Mitarbeitenden in 50 Ländern entwickelt. Die kontinuierliche Investition in unsere Mitarbeitenden geniesst bei uns hohe Priorität. Wir bieten daher regelmässig Schulungen sowie Gelegenheiten für Networking und berufliche Mobilität an. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Credit Suisse.

Dauer: 18 Monate inklusive 4-6 Monate Rotation
Akademischer Leistungsnachweis: Kürzlich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium an einer Universität oder Fachhochschule. Idealerweise in Rechtswissenschaft, Wirtschaft, Wirtschaftsrecht oder Compliance.

Ihre Vorteile:
Ausbildung: Interdisziplinäre Trainings im Rahmen des Career Start Programms als Möglichkeit persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung
Rotation: Möglichkeit eines ergänzenden Einsatzes von 4-6 Monaten in einem funktionsverwandten Bereich, Chance in verschiedenen Bereichen der Bank ein Netzwerk aufzubauen
Entwicklungsmöglichkeiten: Unbefristete Anstellung mit Aussicht auf eine herausfordernde Position im Bereich Private Banking nach Abschluss des Career Start Programms

Wir bieten:

  • Sie werden aktiv in ein dynamisches und ambitioniertes Team des First Line of Defense Support der Region Bern eingebunden
  • Sie unterstützen das regionale Management und die Kundenberater bei Anfragen und Abklärungen in risikospezifischen Belangen
  • Sie erhalten einen vertieften Einblick in die Planung, Durchführung und Auswertung von Risk Assessments und internen Führungskontrollen
  • Sie arbeiten aktiv bei den täglichen Aufgaben mit, wie Monitoring und Identifikation von Risikoindikatoren und Ableitung geeigneter Massnahmen
  • Sie unterstützen das Linemanagement bei der Schulung der Mitarbeiter in Risk und Compliance Themen

Sie bieten:

  • Sind Sie eine ausgeglichene und loyale Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative?
  • Übernehmen Sie gerne anspruchsvolle Aufgaben und gehen proaktiv an Herausforderungen heran?
  • Sind Sie zielstrebig und möchten sich täglich verbessern?
  • Die Qualität Ihrer Arbeit wird hohen Standards gerecht und kurzfristige Änderungen in Ihrem Terminkalender bringen Sie nicht aus der Ruhe
  • Sie haben ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten und zeichnen sich durch eine selbständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit aus
  • Sie können sich für Business Risk und Compliance Themen begeistern und sehen sich längerfristig in diesem Bereich
  • Sie sprechen fliessend Deutsch und haben sehr gute Englischkenntnisse

Frau E. Nue freut sich auf ihre Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Die Credit Suisse fördert Chancengleichheit. Kulturelle Vielfalt verschafft uns einen Wettbewerbsvorteil auf dem globalen Markt und ist entscheidend für unseren Erfolg.

Am 14.01.2021 veröffentlicht. Originalanzeige