Jobsuche

Spannende Aufgaben warten:

• Vorbereiten von Verhandlungen und Aufarbeiten der behandelten Geschäfte
• Akten lesen, rechtliche Abklärungen treffen und Protokollierung von Verhandlungen
• Dokumente vorbereiten (Protokolle, Vergleiche, Berechnungstabellen etc.)
• Redaktion der Urteile im Dispositiv und mit Begründung
• Administrative Aufgaben und Abklärungen

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes juristisches Studium (lic. iur. / MLaw)
• Interesse und Fähigkeit, sich lösungsorientiert mit komplexen juristischen Fragestellungen auseinanderzusetzen
• Exakte, speditive, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
• Gute redaktionelle Fähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse
• Rasche Auffassungsgabe, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
• Gerichts-, Verwaltungs- oder Anwaltspraxis von Vorteil

Benefits

Flexibel arbeiten

• Teilzeit (fast) immer möglich
• In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
• Möglichkeit, die Ferien um bis zu 10 Tage zu erweitern
• Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice

Gesund bleiben

• Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden Verschiedene Sportangebote

Fair bezahlt

• Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
• Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren

Vorwärtskommen

• Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren
• Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache

Fairsichert

• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
• 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
• Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge

Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.

Noch Fragen?

Bitte reichen Sie uns Ihre Onlinebewerbung
bis spätestens 31. August 2026 ein.

Auskünfte erteilt Ihnen gerne
Frau Patrizia Haller,
Gerichtspräsidentin, Tel. 062 745 12 35.