Équipier Logistique & Préparation de Commandes (H/F) - CDI 70% - Martigny

Tu es passionné-e de sport et tu as le sens du service ? Rejoins l’aventure Decathlon à Martigny

Aufgabe

Ton futur terrain de jeu :

Tu rejoindras le magasin de Martigny, ouvert en 2023, constitué d’une équipe de 15 collaborateurs. Situé dans le centre Cristal, il génère aujourd’hui près de 6 millions CHF de CA et fidélise de façon exponentielle la clientèle locale.

Rejoins une aventure qui n’en finit pas de grandir:

Decathlon en Suisse, c’est une success story qui a débuté en 2017 à Neuchâtel. Depuis, nous avons ouvert une dizaine de magasins par an pour atteindre aujourd’hui 50 points de vente. Et on ne compte pas s’arrêter là ! Notre expansion se poursuit, notamment en Suisse alémanique, offrant des opportunités de carrière partout dans le pays.

Et maintenant, place au métier :

Allie ta passion du sport, ton goût du contact client et ta rigueur logistique : deviens le maillon fort de nos opérations et le partenaire clé de l’équipe magasin !

• Logistique & Manutention : Réception, déchargement des camions, tri et dispatching efficace des marchandises (port de charges lourdes possible).
• Bras droit opérationnel du Responsable Exploitation du site : Garant du bon fonctionnement et de l’organisation de la zone de transit / logistique magasin afin de fluidifier le travail quotidien des équipes de vente.
• Facilitateur des process magasin : Coordination des flux de marchandises pour optimiser l’efficacité opérationnelle globale du magasin.
• Gestion du Ship-from-Store : Prélèvement des articles en surface de vente et préparation soignée des colis e-commerce.
• Sécurité & Organisation : Maintien rigoureux d’un espace de travail propre, ordonné et conforme aux normes de sécurité.
• Inclusion & Mentorat : Accompagner au quotidien un-e coéquipier-ère en situation de handicap, en veillant à créer un environnement de travail adapté, bienveillant et propice à son épanouissement.

Profil

Ce que nous attendons de toi :

• Un-e facilitateur-rice dans l’âme : Tu ne te contentes pas de ranger un stock, tu fluidifies le quotidien. Ton plaisir ? Rendre la vie facile à tes coéquipiers pour qu’ils se concentrent sur la vente et voir l’équipe réussir ensemble.
• L’esprit d’initiative & rigueur : Tu es autonome, réactif-ve et les flux de marchandises ne t’impressionnent pas. Organiser la zone transit, gérer le Ship-from-Store et prendre des décisions efficaces sur le terrain, c’est ce qui te fait vibrer.
• L’obsession du client & du service : Tu aimes sincèrement les gens. Qu’il s’agisse de préparer un colis e-commerce impeccable ou de renseigner un-e sportif-ve croisé-e en magasin avec le sourire, la satisfaction client est ta victoire quotidienne.
• Ta passion du sport : C’est notre socle commun. Tu pratiques régulièrement, tu as de l’énergie à revendre et tu as hâte de partager cette dynamique avec tes clients et ton équipe.

​ Ce que nous t’offrons :

• Salaire et bonus : on valorise ton engagement avec un fixe de 4’100 bruts et plus selon ton expérience (sur 13 mois). S’y ajoute un bonus mensuel (pouvant aller jusqu’à 10% de ton salaire brut) lié aux succès de ton magasin et une participation annuelle aux bénéfices pour récompenser l’effort collectif (elle n’est pas garantie, mais on se donne à fond toute l’année pour la décrocher).
• Actionnariat : une fois par an, tu peux investir dans l’action Decathlon. Un placement solide qui n’a jamais perdu de valeur en 50 ans.
• 5 semaines de vacances par année : Parce qu’on sait que pour être performant sur le terrain, il faut savoir déconnecter et se ressourcer.
• Ton sport à prix réduit : Profite de - 25% toute l’année sur tes achats de produits Decathlon. On t’offre aussi 225 CHF/an pour ton abonnement sportif et on booste ton passage à la mobilité douce pour tes trajets quotidiens avec une remise de 25% qui peut être cumulable.
• Facilités de transport : On participe à tes frais de trajet avec un bon CFF de 400 CHF par an.

Comment on se rencontre ?

Nous croyons en une évaluation objective et humaine. Voici les étapes pour nous rejoindre :

1. Ta candidature : Pas besoin de lettre de motivation chez nous. Envoie simplement ton CV et réponds à notre court questionnaire (obligatoire pour postuler).
2. L’Assessment : Dès que tu postules, tu recevras un email d’AssessFirst (pense à bien vérifier tes spams !). C’est un questionnaire de 30 minutes maximum pour nous aider à découvrir ta personnalité. Rassure-toi, ce n’est pas une IA qui trie ton CV : ce sont bien nos équipes qui lisent chaque candidature et qui assurent la présélection ! Le vrai plus ? Tu obtiens tes résultats instantanément, un super bonus pour t’aider dans tes recherches ou tes futurs entretiens.
3. Entretien avec ton futur-e Manager (en magasin) : tu rencontres ton futur manager pour parler métier, commerce et défis concrets.

Infos pratiques :

**- Prise de poste : entre mi-octobre et mi-novembre

• Horaires fixes du lundi au vendredi.**(attention : nous nous réservons le droit de clôturer l’annonce plus tôt dès que nous atteignons 50 candidatures, cela laisse du temps à nos équipes d’assurer la présélection).

Prêt-e à relever le défi ? Rejoins-nous en postulant rapidement sur notre site !