Juristische Mitarbeiterin / Juristischer Mitarbeiter
Eindrücke
START DATE: Ab sofort
DURATION: +9 Monate mit Verlängerungsoption
UTILIZATION: 80 - 100%
LOCATION(S): Zürich (hybrides Arbeitsmodell)
Overview
Gestalten Sie die Schnittstelle zwischen Recht und Finanzwelt aktiv mit. Für einen führenden Kunden aus der Bankenbranche suchen wir ab sofort bis Juni 2026 eine juristische Mitarbeiterin oder einen juristischen Mitarbeiter. Es erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe mit spannenden Einblicken in unterschiedliche Rechtsgebiete und behördliche Abläufe.
HAUPTAUFGABEN
- Bearbeitung von Behörden- und Gerichtsanfragen in verschiedenen Rechtsgebieten
- Beantwortung von Auskunftsbegehren (u. a. Aufsichts- und Strafverfolgungsbehörden)
- Umsetzung behördlicher und gerichtlicher Anordnungen (z. B. Sperrungen von Vermögenswerten)
- Aufbereitung relevanter Informationen und Unterlagen
- Schnittstelle zu Behörden, Kundschaft und internen Stellen
QUALIFIKATIONEN
- BLaw oder MLaw, alternativ Bank-/Notariatslehre oder vergleichbare Ausbildung
- Weiterbildung im juristischen Umfeld (z. B. CAS Paralegal) von Vorteil
- Erfahrung im Bereich Compliance oder Behördenauskünfte
- Interesse an Rechtsfragen und behördlichen Untersuchungen
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie kommunikative Stärke
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen (EN/FR/IT) von Vorteil
ÜBER INTERIM LEGAL
Interim Legal ist ein Anbieter von alternativen Rechtsdienstleistungen mit Sitz in Zürich, Schweiz. Unsere Lösungen sind auf verschiedene Rechtsgebiete spezialisiert und umfassen Handels- und Gesellschaftsrecht, Gesundheitswesen und Biowissenschaften, Finanzdienstleistungen, Technologie und Compliance.
WIR BIETEN:
- Ein Arbeitsplatz, der Vielfalt und Integration fördert
- Die Möglichkeit zum kontinuierlichem Wachstum
- Ein Netzwerk von Experten aus den Bereichen Recht und Compliance sowie Vordenkern der Rechtsberatungsbranche
- Ein konkurrenzfähiges Gehalt, das Ihre Erfahrung und den Schweizer Marktstandards widerspiegelt
Interim Legal setzt sich für Chancengleichheit als Arbeitgeber ein. Wir streben danach, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen und ermutigen Kandidaten mit vielfältigem Hintergrund, sich bei uns zu bewerben. Wir fördern Talente und setzen uns für ihren beruflichen Erfolg ein.