L'aventure de Zoé en tant que Trainee à la Poste Suisse.

Veux-tu savoir à quoi ressemble un stage à la Poste Suisse et ce qui se passe ensuite ? Zoé te raconte son aventure jaune.

Salut Zoé ! Parle-nous un peu de toi, de ton parcours et de la manière dont tu es arrivée à la Poste Suisse.

Coucou tout le monde ! Je m'appelle Zoé, j'ai 28 ans et je suis de nature curieuse et communicative - des qualités que j'ai développées en grandissant bilingue allemand-français. Je suis une personne très active et j'aime faire du sport. Lorsque je ne suis pas en route, j'essaie de mettre en œuvre un nouveau projet DIY à la maison (ce qui fonctionne plus au moins bien 😊 ).

J'ai étudié les sciences de l'éducation à Berne et à Fribourg. Entre mon Bachelor et mon Master, j'ai pu effectuer un stage à Science et Cité dans le domaine de la communication scientifique, où j'ai pu créer du contenu sur les résaux sociaux pour le groupe cible des apprentis. Pendant mes études de master, j'ai pu assumer différentes tâches au sein des Career Services afin d'accompagner les étudiants dans leur parcours vers le monde du travail. Lors un événement de carrière, le programme Trainee à la Poste a aussi été présenté. La possibilité d'effectuer deux missions dans des domaines différents m'avait emballée. J'ai donc postulé après avoir obtenu mon Master et je fais partie de l'équipe jaune depuis avril 2023 💛.

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Peux-tu nous en dire plus sur tes deux missions en tant de Trainee ?

Lors de ma première mission dans le domaine de la gestion de la santé, j'ai pu me plonger dans les différentes facettes des mesures de prévention de la santé pour les collaborateurs. J'ai pu concevoir et modérer moi-même des ateliers pour le bien-être psychique, mais aussi assurer la coordination du Bike-to-Work-Challenge pour l'ensemble de la Poste. Durant cette période, j'ai pu apporter de nombreuses idées afin de promouvoir activement la santé des collaborateurs.

Pour ma deuxième mission, j'ai décidé de rejoindre l'équipe « Collaboration - Employee Experience » au sein du service informatique. L'objectif principal est d'aider les collaborateurs à se familiariser avec les solutions de collaborations numériques existantes et nouvelles et à les utiliser efficacement. Pour cela, je peux organiser des formations pour les programmes Microsoft 365 ainsi que des Use Cases. En outre, notre équipe se concentre sur l'amélioration de l'expérience numérique des collaborateurs. Nous analysons les points faibles numériques dans le travail quotidien et élaborons des solutions réalisables en collaboration avec les services concernés. Je suis en contact permanent avec les collaborateurs et les services spécialisés afin de garantir une mise en œuvre optimale.

Tu t’es éloignée du domaine que tu as initialement étudié. Est-ce un choix ?

Pendant mes études en sciences de l'éducation, j'étais convaincue de poursuivre une carrière académique dans la recherche en éducation. Peu avant de terminer mon Master, j'ai réalisé que le travail avec les chiffres et les statistiques ne correspondait pas entièrement à mes forces et intérêts personnels. J'ai dû me réorienter et trouver une perspective professionnelle où je pourrais être en contact direct avec les gens et apporter des changements positifs. Le programme Trainee avec différents domaines de mission était pour moi une situation win-win, car j'ai pu acquérir de nouvelles compétences et découvrir l'environnement d'une grande entreprise.

Qu’est-ce qui t’as le plus marqué durant ton programme Trainee ?

Ce qui m'a particulièrement impressionnée, c'est l'ouverture et l'intérêt pour apporter de nouvelles idées et les mettre en œuvre. Auparavant, j'avais l'impression que dans une entreprise aussi grande et traditionnelle que la Poste, il existait des processus stricts qui étaient difficiles à modifier. C'était d'autant plus motivant pour moi d'être prise au sérieux en tant que Trainee et encouragée à contribuer activement au développement de l'entreprise. Cette ouverture se reflète également dans la culture d'entreprise, où les échanges collégiaux sont très présents. Le soutien mutuel et les échanges d'expériences précieux m'ont énormément aidée au début de mon programme de formation à m'orienter rapidement dans le vaste univers de la Poste

Qu’as-tu prévu après ton programme Trainee ?

Depuis quelques semaines, j'ai pu signer un contrat pour un emploi fixe dans l'équipe « Collaboration - Employee Experience », ce qui m'a fait énormément plaisir. Ainsi, mon aventure à la Poste se poursuit afin de continuer à optimiser l'expérience numérique des collaborateurs à l'avenir. Et qui sait, peut-être bientôt la tienne 😉.

Que souhaites-tu transmettre aux futurs Trainees ?

J'encourage tous ceux qui, après leurs études, sont à la recherche d'opportunités de carrière passionnantes à suivre un programme Trainee à la Poste. Si, comme moi, tu cherches un environnement dynamique pour réaliser tes objectifs professionnels, je ne peux que te recommander le programme Trainee de la Poste. L'expérience pratique et la diversité des tâches te permettront non seulement d'acquérir des compétences pertinentes, mais aussi de t'épanouir personnellement et de nouer des contacts précieux. Le programme Trainee est une possibilité fantastique de construire ta propre carrière et d'acquérir en même temps de nouvelles perspectives.

Si tu envisages de débuter ta carrière en tant que Trainee à la Poste Suisse, jette un oeil à nos offres – à bientôt dans le monde jaune 💛