Data Scientist
Machen Sie was Grosses.
Bewegen Sie mit uns die Schweiz als
Data Scientist (m/w).
Olten / Work Smart, ab 01.11.2021 oder nach Vereinbarung, 80-100%, Job ID 52077
Darauf können Sie sich freuen.
Als Data Scientist (m/w) arbeiten Sie bei SBB Cargo Produktion in einem interdisziplinären nach SAFe® organisierten Solutionteam. Sie verantworten in diesem Bereich bspw. Themen in der Datenanalyse oder der Entwicklung von Tools zur optimierten Fahrplan- resp. Ressourcenplanung.
Sie sind flexibel und nutzen die Möglichkeit von “Work Smart”, um von Zuhause oder unterwegs zu arbeiten.
Das können Sie bewegen.
- Als Data Scientist (m/w) stellen Sie methodisch sowie fachlich korrekte Datenanalysen sicher.
- Sie entwickeln (nach Scrum) quantitative Modelle, Methoden und Applikationen zur Prognostizierung, Steuerung und Optimierung des Produktionssystems.
- Mithilfe Ihrer Modelle erarbeiten Sie Entscheidungsgrundlagen für Optimierungen wie beispielsweise im Bereich der Kosten oder Auslastung und stellen die Wirkungskontrolle sicher.
- Im Austausch mit dem Business (z.B. Dienstplaner, Vertrieb) eruieren Sie Optimierungspotential durch Digitalisierung von Prozessen und entwickeln entsprechende Prototyp-Applikationen.
- Gemeinsam im Team wirken Sie aktiv bei der inhaltlichen Weiterentwicklung von Data-Science-Methodiken bei der SBB Cargo mit.
- Zudem befähigen und schulen Sie Mitarbeitende in der Anwendung der operativen Datenanalyse.
Das bringen Sie mit.
- Ihr analytisches und vernetztes Denken zeichnet Sie aus. Sie sind lösungsorientiert und schaffen es, auch komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen.
- Sie arbeiten äusserst eigenverantwortlich und sind gleichzeitig ein/e Teamplayer/in.
- Der Schienengüterverkehr und die Logistikbranche interessiert Sie.
- Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Konzeption von Modellen sowie in der Analyse von Daten und haben Erfahrung in der Entwicklung von Software (idealerweise in Python).
- Eine abgeschlossene Ausbildung (FH/Uni) im Bereich Mathematik, Physik, Statistik oder Informatik oder eine gleichwertige Ausbildung setzen wir voraus.
- In Deutsch sind Sie mündlich und schriftlich verhandlungssicher. Zudem bringen Sie gute Englischkenntnisse sowie von Vorteil Kenntnisse einer weiteren Landessprache mit.
Damit gelingt der Einstieg.
Dass Sie mit uns die Schweiz bewegen wollen, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls Sie uns Ihre Motivation dennoch in Ihren eigenen Worten, mit Ihrer Website oder in einem Bild mitteilen möchten, haben Sie in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.
Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.
So geht’s weiter.
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Spätestens 10 Arbeitstage nach Bewerbungseingang erhalten Sie eine erste Rückmeldung von uns.
Virtuelles Kennenlernen mit HR und Führungskraft
Damit Sie möglichst früh in einen persönlichen Kontakt mit uns treten können, findet ein erstes virtuelles Treffen mit einem unserer Talent Partner und der Führungskraft via Live Videointerview statt. Sie brauchen keine Anreise zu planen, noch extra frei zu nehmen. Einfach in das Live Videointerview einwählen und los geht’s. Wir richten uns gerne nach Ihren zeitlichen Verfügbarkeiten.
Persönliches Kennenlernen
Sicher möchten Sie Ihre Führungskraft persönlich treffen und sehen, wo und mit wem Sie in Zukunft arbeiten werden. Gerne zeigen wir Ihnen vor Ort Ihr mögliches Arbeitsumfeld und freuen uns darauf, uns gegenseitig noch besser kennenzulernen.
Finaler Entscheid
Bewerbung
Virtuelles Kennenlernen mit HR und Führungskraft
Persönliches Kennenlernen
Finaler Entscheid
Noch Fragen?
Zum Bewerbungsprozess
SBB AG
Simona Manetsch - Talent Partner
Human Resources - Sourcing, Recruiting & Talents
Telefon + 41 (0) 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch
FAQ zur Bewerbung
Zur Stelle
Beat Hager, Leiter MINERVA
Telefon +41 79 427 22 66
Simon Staudenmayer, Senior Data Science & Operations Research
Telefon +41 79 870 90 71
Entwickeln Sie mit modernsten Methoden und Prozessen nicht nur unsere IT-Lösungen, sondern die Mobilität der ganzen Schweiz weiter. In einem von über 150 Berufen bei der SBB.
Das bieten wir.
Benefits
Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, Ihr Berufsleben mit ihrem Privatleben in Einklang zu bringen.
Unterschiede willkommen
Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.
Karriere und Entwicklung
Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.