Stagiaire universitaire, section Dublin et retour Neu

Ce à quoi vous pouvez contribuer

• Auditionner les requérants d’asile sur leur itinéraire et leur séjour dans d’autres Etats européens, le tout en présence de leur représentant juridique. Accorder le droit d’être entendu au sujet de la compétence d’un autre Etat européen
• Formuler des demandes de prise et de reprise en charge auprès des Etats Dublin responsables
• Statuer sur les renvois dans l’Etat compétent
• Rédiger des décisions de non-entrée en matière en langue française
• Rédiger des préavis destinés au Tribunal administratif fédéral
• Accomplir des tâches liées à la procédure de renvoi, notamment mener des entretiens de départ avec les personnes tenues de quitter la Suisse

Ce qui vous rend unique

• Diplôme universitaire (licence ou master), de préférence en droit ou sciences humaines
• Aisance rédactionnelle
• Capacité d’aller à l’essentiel et de prendre des décisions dans des situations complexes
• Résistance au stress, autonome et sens des responsabilités
• Connaissance de deux langues officielles et très bonnes connaissances de l’anglais

Entrée en fonction :01.03.2026

Type d’emploi :de durée déterminée

01.12.2026

No de référence :420-17555

Lieu de travail :Rue de l’Hôpital 60, 2017 Boudry

Questions sur le poste

Sébastien Poretti +41 58 48 49057

Questions sur la postulation

Florence Marie Piffaretti

La migration nous concerne

Le Secrétariat d’Etat aux migrations (SEM) traite toutes les questions relevant du droit des étrangers et du droit de l’asile en Suisse. Dans le centre fédéral pour requérants d’asile de Boudry sont menées les procédures d’asile accélérées pour la Suisse romande. La section Dublin et Retour Suisse romande est compétente pour la procédure Dublin, encourage les retours volontaires et appuie les autorités cantonales lors de l’exécution des renvois.

Ce que nous offrons

Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.

La diversité au quotidienNous veillons à l’égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d’exprimer des points de vue différents.

Santé au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.