Trainee Migros Industrie Technik & Prozesse (w/​m/​d) Neu

Du hast dein Studium abgeschlossen oder stehst kurz davor und möchtest an der Spitze industrieller Innovation mitwirken? Das Trainee-Programm ist ein idealer Einstiegspunkt für deine weitere Laufbahn in einer Fach- oder Projektfunktion in der Migros Industrie. Starte deine Karriere als Trainee und erziele für unsere Produktionsprozesse nachhaltige Verbesserungen!

Wichtige Hinweise

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

• Setze deine eigenen Schwerpunkte in Bereichen wie Engineering, Instandhaltung und prozessorientierten Projekten
• Wirke aktiv in der Spezifizierung, Beschaffung, Inbetriebnahme und Ramp-up von einzelnen Anlagen, Linien oder ganzen Produktionsstätten im interdisziplinären Team mit
• Arbeite schweizweit an verschiedenen Standorten und in unterschiedlichen Sprachregionen, um vielseitige Erfahrungen zu sammeln
• Entwickle dich durch gezielte Trainings, regelmässige Entwicklungsgespräche und ein individuelles Mentoringprogramm weiter
• Knüpfe Kontakte in einem unternehmensweiten Netzwerk und profitiere von einer aktiven Trainee-Community

Was du mitbringst

Erste praktische Erfahrungen

idealerweise durch Praktika

Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)

in Maschinenbau, Elektrotechnik, MTEC, Automation & Robotics, Wirtschaftsingenieurwesen, Systemtechnik, Verfahrenstechnik oder einem verwandten Bereich

Deutsch (verhandlungssicher)Französisch (gute Kenntnisse)Englisch (gute Kenntnisse)

• Überzeugende, proaktive und offene Persönlichkeit mit unternehmerischem Denken, schneller Auffassungsgabe und pragmatischer Umsetzungsorientierung
• Bereitschaft, früh Verantwortung zu übernehmen und (Teil-)Projekte eigenständig zu leiten
• Bereitschaft, den Arbeitsort je nach Bedarf innerhalb der ganzen Schweiz zu wechseln

Was wir dir bieten

• Cumulus-Punkte

Zusätzliche Anzahl von Cumulus-Punkten auf den getätigten Einkäufen

• Klubschule Migros

Übernahme der Kurskosten von 70% bis max. CHF 1000.- pro Jahr

• Sport- und Fitnessangebote

Beitrag zu Fitnessabos: pro Abo max. CHF 200.- pro Jahr

Bewerbung & Kontakt

Nathalie Imhof

Rekrutierungsprozess

Bewerbungsunterlagen einreichen

Für eine vollständige Bewerbung benötigen wir deinen Lebenslauf, deine Zeugnisse und Diplome. Ein Foto im Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben sind nicht notwendig. Wir leben Chancengleichheit für alle Bewerber*innen. Wir haben einen standardisierten Rekrutierungsprozess. Sollte das für dich nicht funktionieren, erwähne es in deinem Bewerbungsdossier.

Vorselektion der Bewerbungen

Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Gespräch mit HR & Fachabteilung

Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Assessment-Center

Bei einem Assessment-Center handelt es sich um einen Teilbereich des Auswahlverfahrens im Laufe des Bewerbungsprozesses. Mit Hilfe von verschiedenen Aufgaben und Tests sollen die Qualifikationen und das Verhalten der Bewerber*innen geprüft werden. Je nach Case kann das Assessment-Center bis zu einem Tag dauern. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

Angebot & Vertragsausstellung

Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.