Juristische/r Hochschulpraktikant/in Sachplan und Anlagen Neu
Diesen Beitrag können Sie leisten
- Baubewilligungsverfahren durchführen und deutschsprachige Verfügungen für den Flughafen Zürich erlassen
- Telefonische und schriftliche Anfragen beantworten und juristische Abklärungen treffen
- An Koordinationssitzungen mit Vertreterinnen und Vertretern des Flughafens Zürich und Behörden teilnehmen
Das macht Sie einzigartig
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Rechtswissenschaften
- Interesse für Baurecht sowie Aviatik
- Rasche Auffassungsgabe und gute redaktionelle Fähigkeiten
- Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken
- Gute aktive Kenntnisse einer zweiten Amtssprache und wenn möglich passive Kenntnisse einer dritten Amtssprache
Auf den Punkt gebracht
Interessieren Sie sich für die Bauprojekte des Flughafens Zürich? Dann leisten Sie gemeinsam mit uns einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung der schweizerischen Zivilluftfahrt!
Eintrittsdatum:01.08.2026
Anstellungsart:befristet
31.07.2027
Referenz-Nr.:JRQ$540-17828
Arbeitsort:Papiermühlestrasse 172, 3063 Ittigen
Fragen zur Stelle
Roger Bosonnet Leiter Sachplan und Anlagen
+41 58 46 57484
Fragen zur Bewerbung
Priscilla Mutschlechner HR-Beraterin
+41 58 46 73348
Bewegt die Schweiz.
Das Bundesamt für Zivilluftfahrt (BAZL) ist für die Aufsicht über die zivile Luftfahrt in der Schweiz und für die nachhaltige Luftfahrtentwicklung zuständig, sorgt für ein hohes Sicherheitsniveau und schafft die Voraussetzungen für eine optimale internationale Vernetzung. Das BAZL ist Teil des Eidgenössischen Departments für Umwelt, Verkehr, Energie und Kommunikation (UVEK).
Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter des BAZL bewegen Sie die Schweiz. Sie übernehmen Verantwortung für die erfolgreiche Entwicklung unseres Landes. Das BAZL bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem modernen und flexiblen Arbeitsumfeld einen wesentlichen Beitrag für eine sichere und international vernetzte Schweiz zu leisten.
Das bieten wir
Arbeiten für die SchweizWir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
Gelebte VielfaltDank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
Gesund am ArbeitsplatzWir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Gleicher Lohn für gleichwertige ArbeitWir gewährleisten Lohngleichheit und entlöhnen nach Leistung, Erfahrung und den Anforderungen der Stelle.
Arbeit und Privatleben im EinklangDie individuelle Lebensgestaltung unterstützen wir mit flexiblen Arbeitsformen und unterschiedlichen Zeitmodellen.
Berufliche PerspektivenMit Aus- und Weiterbildungen am Puls der Zeit fördern wir die berufliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden.