Graduate Talent Program 2021, Real Estate Switzerland

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Schweiz - Nordschweiz, Schweiz - Zürich

Management & Business Support

Asset Management

Automatischer Stellencode

229150BR

Stadt

Basel, Zürich

Typ

Graduate GTP/Full-Time Analyst

Ihre Rolle

Sie haben Interesse am Immobilienmarkt und Freude an vielseitigen und herausfordernden Aufgaben? Sie sind eine flexible und kooperative Persönlichkeit und motiviert, nach neuen Lösungsansätzen zu suchen? Sie widmen sich gerne Themen, die es teamübergreifend zu bewältigen gilt?

Jemanden wie Sie suchen wir für folgende Aufgaben:

  • Unterstützung des Business Management Office beim Plattform Management sowie Prozessoptimierungen
  • Unterstützung des Researchs beim Verfassen von Research Berichten / Kundenpräsentationen
  • Unterstützung der Portfolio Manager bei Aufgaben im Benchmarking der Produkte und der Aufarbeitung von internen Reportings zur strategischen Entscheidungsfindung
  • Mitarbeit bei der operativen Implementierung von Tools zur Steuerung unserer ESG Initiativen
  • Koordination von bereichsübergreifenden Projekten

Graduate Talent Program
Unser Graduate Talent Program (GTP) dauert 18 Monate. Sie sind direkt am Tagesgeschäft beteiligt, arbeiten mit Experten zusammen und sammeln wertvolle Erfahrungen über unsere Tätigkeiten.

Neben dem Lernen am Arbeitsplatz erhalten Sie Schulungen zu den Finanzmärkten, unseren Produkten und anderen Themen unseres Kerngeschäfts. Ein wichtiger Bestandteil des Programms sind Job-Rotationen. Indem Sie andere Aufgaben in verwandten Abteilungen übernehmen, erweitern Sie Ihren Horizont.

Zusätzlich werden Sie an Networking-Events, geschäftsübergreifenden Schulungen und anderen gesellschaftlichen Anlässen teilnehmen, bei denen Sie uns kennenlernen können.

Wenn Sie mehr über unsere Graduate Talent Programs erfahren wollen, klicken Sie bitte hier.

Ihr Team

Sie arbeiten im Business Management Office in einem dynamischen und aufgestellten Team bei einem der grössten institutionellen Immobilieninvestoren in der Schweiz. Diese Stabfunktion unterstützt den Geschäftsbereich Real Estate DACH - Germany, Austria, Switzerland und dessen Immobilienanlageprodukte mit innovativen Lösungen bei der Bewältigung des Tagesgeschäftes und treibt interdisziplinäre Projekte voran.

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

Sie haben einen Bachelor- oder bevorzugt einen Mastertitel und verfügen über:

  • erste Erfahrungen im Bereich Immobilien
  • eine rasche Auffassungsgabe sowie eine ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeit
  • Vertrautheit mit Daten und Datenmodellen
  • erste Erfahrungen beim Einsatz von digitalen Lösungen zur Optimierung und Automatisierung von Prozesslösungen
  • gute Kommunikationsfähigkeiten, Sicherheit im Umgang mit Kollegen auf allen Ebenen
  • eine strukturierte Arbeitsweise, Sorgfalt und Detailgenauigkeit
  • numerische und quantitative Fähigkeiten für das Verständnis und die Anwendung quantitativer Modelle
  • hervorragende Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache (schriftlich und mündlich), Französisch von Vorteil

Vielleicht haben Sie einen Fundraising-Anlass organisiert oder üben einen Mannschaftssport aus? Oder haben Sie eine Prüfung zu einem für Sie schwierigen Thema zielstrebig vorbereitet und bestanden? Überlegen Sie, wie Ihre Erfolge zu den Fähigkeiten passen, die wir suchen.

Startdatum: 01.09.2021

Über uns

Kompetente Beratung. Vermögensverwaltung. Investment Banking. Asset Management. Privatkundengeschäft in der Schweiz. Und alles, was man dazu braucht. Das machen wir. Für Privat-, Firmen- und institutionelle Kunden weltweit.

Wir sind rund 60 000 Mitarbeiter - in allen wichtigen Finanzzentren, in mehr als 50 Ländern. Wollen Sie dazugehören?

Werden Sie Teil unseres Teams

Wir kommen aus unterschiedlichsten Ländern und legen Wert auf Zusammenarbeit und einen freundlichen Umgang. Vielfalt, Integration und Respekt am Arbeitsplatz sind uns wichtig. Wir fördern Ihre Karriereentwicklung, interne Mobilität und eine gesunde Work-Life-Balance. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt.

Rechtshinweis

UBS ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir respektieren jeden Mitarbeiter als Individuum sowie unterschiedliche Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen unseres Personals.

Graduate Talent Program 2021, Real Estate Switzerland UBS Job Board for Graduates
Publié le 03/06/2021 Annonce originale