Hochschulpraktikant/-in Prozessmanagement New

Diesen Beitrag können Sie leisten

• Bei Projekten zur Optimierung und Digitalisierung der Prozesse mitwirken
• Austausch mit den relevanten Fachpersonen sicherstellen, deren Eingaben bündeln und zielführende Lösungen vorschlagen
• Prozesse gemäss der Standard-Notation BPMN in den Tools Innovator und Bpanda modellieren
• Prozessdokumentationen erstellen und aktualisieren (hauptsächlich in deutscher Sprache)
• Sitzungen, Workshops und Schulungen organisieren und durchführen
• Bei weiteren Projekten und Aufgaben in der Sektion Strategie, Steuerung und Forschung (Mit-)Verantwortung übernehmen, auch im Austausch mit anderen Direktions- und Stabsbereichen

Das macht Sie einzigartig

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master), vorzugsweise Wirtschaftswissenschaften, inkl. Wirtschaftsinformatik

• Von Vorteil sind bereits bestehende Kenntnisse und Praxiserfahrungen in der Dokumentation von Geschäftsprozessen und in entsprechenden Tools (Bpanda, Innovator, Visio)

• Betriebswirtschaftliches Denken und analytische Fähigkeiten, selbstständige, exakte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Gute Kenntnisse von zwei Amtssprachen

Auf den Punkt gebracht

Sie suchen eine Herausforderung? Helfen Sie mit, entscheidende Abläufe im Schweizer Migrationsmanagement zu gestalten und zu verbessern!

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Eintrittsdatum:nach Vereinbarung

Anstellungsart:befristet

für 6 Monate

Referenz-Nr.:420-15909

Arbeitsort:Quellenweg 6, 3084 Köniz

Fragen zur Stelle

Lionel Kapff +41 58 46 51386

Migration bewegt

Das Staatssekretariat für Migration (SEM) ist zuständig für alle migrationsrechtlichen Belange in der Schweiz. Die Sektion Strategie, Steuerung und Forschung stellt wissenschaftlich fundierte Grundlagen für die Amtsleitung und für die Gestaltung und Umsetzung der Schweizer Migrationspolitik bereit. Sie koordiniert und unterstützt Strategieentwicklung, Digitale Transformation und Innovation im SEM.

Das bieten wir

Arbeiten für die SchweizWir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.

Gelebte VielfaltDank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.

Gesund am ArbeitsplatzWir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.